الرياض تطلق مبادرة ساعات العمل المرنة في 6 مواقع استراتيجية

أعلنت الهيئة الملكية لمدينة الرياض عن بدء تطبيق مبادرة ساعات العمل المرنة في 6 مواقع رئيسية بالتعاون مع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، بدءاً من 2 يونيو 2026. تهدف المبادرة إلى تحسين انسيابية الحركة المرورية وتعزيز جودة الحياة للمواطنين، ضمن جهود تطوير البنية التحتية الحضرية.

تفاصيل المبادرة

تغطي المبادرة أكثر من 50 جهة عمل في مواقع (كافد، المدينة الرقمية، حي السفارات، ليسن فالي، غرناطة بزنس، واجهة روشن)، حيث تم توسيع نافذة الساعات المرنة إلى 4 ساعات. هذا التوسيع يتيح توزيع أوقات الحضور والانصراف على فترات متعددة، مما يقلل من الازدحام خلال أوقات الذروة وفقاً لبيان صادر عن وكالة الأنباء السعودية اليوم الثلاثاء.

الآثار المتوقعة

من المتوقع أن تساهم المبادرة في توفير بيئة عمل أكثر مرونة للموظفين، مما ينعكس على تحسين تجربة العمل وزيادة كفاءة التنقلات. كما تتكامل هذه الخطوة مع مشاريع أخرى لتطوير البنية التحتية مثل مشاريع الطرق والنقل العام وإدارة الحركة المرورية، التي تهدف إلى دعم النمو الحضري المستدام.

الاستثناءات

تُطبق المبادرة على الوظائف الإدارية ذات الجداول الثابتة، بينما تُستثنى القطاعات التي تتطلب استمرارية التشغيل مثل الصحة والتعليم العام والوظائف الميدانية والتشغيلية.

المصدر: الرياض تبدأ تطبيق مبادرة ساعات العمل المرنة في 6 مواقع رئيسية — معلومات مباشر